会议室里,罗南暂时停下来,视线再次从三位校官脸上扫过。
必须要说,这时候他早把什么“面试”抛在脑后,已经进入了最熟悉不过的“授课状态”,自然而然地想要把控全场。
三位校官仍没有说话,罗南也就顺理成章讲下去:“该方案的核心思路,就是让手头的‘僵尸蚁’逐步向设想中的‘火神蚁’趋近,获得这个种群曾经拥有,但现在已经弱化消亡的能力……”
“稍等。”
终于有人打断他了,开口说话的就是旁边的允泊校官:“你说‘火神蚁’是想象出来的,那又怎么保证这种幻想生物确实能够成为‘僵尸蚁’改进的方向,而不至于沦为空想呢?”
罗南理所当然回应:“依靠构形、超构形跃升模型以及结合产生的‘准范式’,将它们放置在‘观想时空’或者‘内宇宙模拟器’里进行推演。优胜劣汰,获得多个虚拟方案,再结合物料进行实测。”
“这么学术的么?”
允泊校官“啧”了声,却没有追根究底,完美符合他此前“不要讲太深”的要求。不过很快他又换了个问题:
“你也看到初版‘僵尸蚁’的实测结果了,同时我们给你的研发时间只有五十个小时,目前我们可能更希望你做更有针对性的工作,也就是缺哪补哪儿……当务之急当然是提升它们的躯体活性和行动力。”
说着,他往公申芒那边看了眼,加以求证:“是吧,芒队?”
然而,公申芒并没有给出明确指示。
允泊校官也只有耸耸肩:“从我的思路看,物料上的缺陷可能更麻烦。其实,开会之前,我从蒙莘尉官那里偷师,学了‘僵尸蚁’的制备方法,主基地这边什么都不缺,尝试着造了一窝出来。目前来看,选用这种生物材料,先天缺陷并不容易消除,而你用来驱动的‘切分仪’,与‘僵尸蚁’相比也太大了,直接植入其实是累赘,轻量化成本会提高……这方面,你有思路吗?”
罗南与他灰蓝色的眼睛对视,也不迟疑,微微点头。
允泊挑眉,正要询问,却是忽有所感,旁边罗南也一样。两个人同时扭脸,看向中央球形投影区对面,那里一处空转的悬空椅上,正有一道彩光凝成人形。
罗南微怔,才想起这应该是远程会议投影功能,人虽不在现场,却有在现场的感觉。
等看清这人的形貌特征,悬空椅上其他人虽不便起身,却是同时挺直腰背,端坐行注目礼:
“晖爵士。”
晖爵士?
罗南就看到,对面悬空椅上刚凝成的人形,感觉个子也不怎么高,面孔狭长,眼睛也小小的,其貌不扬,但莫名就觉得眼熟,还有这个称呼……
“我只是听会,你们继续。”
这位晖爵士说话语气淡淡的,完全没有和任何人打招呼的意思,坐得也是笔直端正,视线却是越过中央球形投影区,在罗南脸上停驻片刻,才又转去看投影区里小行星地层的影响和分析数据。
….
这下不只是他,会议室里的其他人,也以各种方式重新往罗南身上投注视线。
允泊校官给罗南使个眼色:“晖局让你继续……有什么说什么。”
他特意换了个称呼,就是个罗南提醒。
而且,也不再强求罗南回答他的问题,算是解开了一层枷锁。
此时,罗南则终于从记忆深处,挖出了相应的印象,恍然大悟:
怪不得眼熟呢,是昌义晖爵士!
罗南在中继站的经历中,这位是后勤大区负责人……嗯,副的,但是主管靖冥机关。当初湛骁校官孽毒感染的时候,他曾出面处置,罗南也仅见此一面,所以对他印象不深。但是面孔和名字结合在一起,再加上众人称名不道姓的习惯,还是让他抓住了最关键的信息。
昌义家族成员,二十年前是三等名爵,现在好像还是。看样子,目前应该是前委一局的负责人,当然,也可能是副职。
大概率是副职,因为罗南听到蓝镞教授的判断后,也针对性做过功课的,了解了前委一局的领导层和重要处室负责人,却对“昌义晖”这个名字印象不深。当然,这里也有一部分原因,或是当初在中继站时他对天渊通用语一窍不通,全凭“我”字翻译流转,以至于音、形对应不敏感。
不管怎么说,这位终究是一位爵士,正式迈入了军队体系上层。
罗南一个小小的尉官入组面试,何德何能惊动他呢?
收回往对面打量的视线,罗南就此确认:他之所以有这样调入一局执行处的机会,100%是因为纯大君和他那短暂的交流。
至于是纯大君本人的意思,还是手下人揣摩上司的主张,那就不是他所能知晓的了。
他没必要考虑太多,现在他需要做的,是获得一个能够全面发挥他能力的岗位。
后勤组是那个平台么?罗南不确定,但确实比医疗组强一些。他必须要把握住这个机会,否则哪怕是心里头一闪而过的妄想,也根本没有任何能够实现的可能。
罗南想要改变些什么——他终究还是想试一试。
虽然他不知道,这究竟有没有意义。
心里念头百转,面上罗南还是保持住了一位技术军官应有的风范。他没有再看晖爵士,也没有再看其他人,视线同样投向了中央球形投影区域,对照已经搜集分析完成的实验数据,估摸着“僵尸蚁”与“火神蚁”的性质和能力极限,在小行星地壳以下,地幔区域约70公里深度,选择了几个点位,并直接标识出来。
只不过,他的说辞似乎与此并不直接相关:
“生物材料的性质缺陷,应该通过快速的种群迭代变化来修正;迭代变化在最初的人工干预确定方向后,就应该尽量由它们自身来完成;种群自迭代的动力,应该基于它们的生存环境和模式……然而我们没有太多时间等着它们迭代进化,那么就可以预先加入一些导向性的组织结构和社会模式。”
….
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