将于11月15日在阶梯教室举行的小卖部承包经营权竞标,吸引了诸多不甘平庸的教职工们的目光。
立即付诸行动的人却不多。
除极个别人到校领导处报名并申领竞标表格外,绝大多数人都在观望,在蠢蠢欲动。
盘算手头那点少得可怜的存款,盘算亲戚朋友能给予的支持力度,盘算小卖部生意可能的盈利水平,盘算整件事的利与弊。
教导处主任张玉清也在观望者之列。
面对如此难得的挣钱机会,要说不心动,纯属自欺欺人。
但他有他的顾虑。
一来,和王旭东间的同事关系不好处理,劫人财路如杀人父母,搞不好就成了仇家。
张玉清知道,有好多人的想法跟他相似。
平时背地里打打小报告,说说小话,无伤大雅。
真要拿到明面上来争,谁也抹不下脸。
二来,他手头确实拿不出太多钱。
据张玉清估计,小卖部三年的总承包费,差不多能拍到5万元以上。
他在一中当了6年多教导处主任,除正常的工资、奖金和各种补助外,也有些灰色收入,但不太多。
卢振邦治校严谨,性格强势,一中的大事小情,几乎都是他一个人说了算,像新生入学,教师进编,全凭他一支笔,别说他这个小小的主任了,连主管副校长都很难从中分润。
教育系统内的人都知道,招生,尤其是议价生,是学校最大的一块油水。
教导处名义上管着招生工作,张玉清名义上是教导处主任,手中却只有可怜的几个议价生名额,比普通教职工强不到哪里去,也就在订课外资料时能捞点汤汤水水,根本不解渴。
而且他收到确切的消息,卢老爷子快退了。
上面的意思是,看在他劳苦功高的份上,让他再干一年,明年冬天正式退休。
对于即将空出来的校长宝座,有太多人为之眼红。
张玉清是个很有能力的人。
有能力的人一般都不会太满足于现状。
在教导处主任的位子上呆了这么多年之后,他觉得自己应该动一动了。
当然,有能力的人一般都很理智。
对于即将空出来的校长宝座,要说他一点想法都没有,那是假的,但他知道,以自己目前的活动能力和人脉关系,基本没戏。
他的想法和目标都很现实,也不难实现。
由于职业的便利,他和教育局现任办公室主任来往比较多,彼此也挺投缘。
他知道,对方也在谋求一中校长的职位,而且希望相当大。
他瞄准的是对方即将空出来的位置。
局办主任的职级虽然不高,但进可上,平可调,既能跟领导处好关系,又能锻炼人的公关和管理能力。
至于他的远期目标……好吧,现在不是考虑这些的时候。
想进步,就要活动,就要请客送礼,就要未雨绸缪。
等到来年,形势已现的时候再去抱佛脚,为时将晚。
所以在这段时间里,张主任用于人情往来的花销相当大,并且在今后相当长的一段时间里,这种人情交际还要继续下去。
与此同时,他还在帮爱人跑中高职称,这又是一笔不小的开销。
虽说有舍才有得,但花钱如流水的后果,就是对于眼下的机会,心有余而力不足。
而且张玉清还有另一层顾虑。
后勤主任王旭东凭着这几年承包小卖部赚的钱,也很是结交了一些实权人物。
假如自己从他手中把小卖部抢了过去,他会不会背地里捅刀子,坏了自己的长久之计,也是未知数。
所以,对于要不要参与这份承包权的竞争,张主任颇有些犹豫不决。
和爱人沈老师商量的结果是,看情况再说。
这些烦恼,和杨昆无关。
他只是按部就班地上学,回家,每天关心一下饭店装修和筹备进度,和小叶子谈谈情,么么哒。
对于学校领导鼓捣出来的这场闹剧似的竞标,昆哥嗤之以鼻。
站在他的角度来考虑,校方声称的减轻学生负担,提高服务水平,全是空话。
这么折腾的结果,只不过是给学校多创一份收入,凭空增添的这部分费用,最后还不是转嫁到学生们的头上?
从一个小小的校内商店,到影响国计民生的石油电力,疯狂赢利的背后,不在于经营者的水平有多高,不在于其经营方式有多先进,归根结底只有一个原因,垄断。
在他看来,无论是大食堂饭菜的质量,还是小卖部商品的价格和服务,想要有一个本质上的改变,唯一的办法,就是引入竞争机制。
当然,对于现在衣食无缺,生意也开始走上正轨的杨昆来说,这些想法都只是无病呻~吟而已。
对于老师和同学们为之议论纷纷的,关于承包小卖部能否挣钱,能挣多少钱这个话题,他也只是袖手旁观,偶尔发言,却没有参与竞争的兴趣。
首先一点,学校明确规定,报名参加竞标的,仅限于本校教职工及其家属。
其次一点,以昆哥正在筹划的生意格局来看,小卖部的规模和效益已经不在他的考虑范围之内了。
时间就在大家的观望和议论声中一天天过去。
22号这天赶上小礼拜,杨昆提前找郑俊鹏请了半天假,早早地坐公交赶到了市里。
去邺北商厦取了订制的工作服,杨昆打了辆车,到文化宫看望已经培训了两周的学员,并按各人的尺码将工作服一一发放给他们。
女装是紫红色长袖旗袍,配同款偏开襟竖圆领小褂,男装是同色系的中式对襟盘扣团花上衣和黑色长裤,无论男女,每人两套。
考虑到明天就是霜降,天气已经挺凉了,杨昆还体贴地为每个女孩子买了两条肉色厚丝袜。
换上做工精良,款式新颖的制服,在这里闷了两个星期的年轻人们都很兴奋。
杨昆拍拍手掌,示意大家安静下来,“由于时间关系,给大家准备的夏装和冬装暂时还没有赶制出来,今后会视季节和气候需要,依次发放给大家,希望各位妥善保管、使用。另外,从本周开始,所有人将接受为期7天的定装培训,之后就要走上工作岗位,我本人很期待各位的表现,就这些,大家请继续。”
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